Tack!

15 oktober, 2010

Tack för alla lyckönskningar i min nya uppgift som arbetsmarknadsminister! Det ska bli väldigt roligt. Jag kommer inte fortsätta blogga här men tänker göra mitt bästa för att i min nya roll arbeta vidare med jämställdhetsfrågorna. Bloggen läggs ner men kampen för jämställdhet och ett jämställt arbetsliv fortsätter. Tack alla ni som läst och engagerat er!


Borgström(s) överdrifter

18 september, 2010
Läste just på Svenska Dagbladets ledarblogg att socialdemokraten Claes Borgström sagt att de som försvarar RUT har en fruktansvärd människosyn. Detta är hårda ord. Menar Borgström, som är jämställdhetspolitisk talesperson för Socialdemokraterna, verkligen allvar med vad han säger? Visst, vi kan ha olika åsikter om RUT, men att säga att de som står upp för RUT har en fruktansvärd människosyn är att gå för långt.
 
RUT-avdraget har gjort svarta jobb vita och gör att kvinnor i tjänstesektorn nu får avtalsenliga löner, rimliga arbetsvillkor och rätt till socialförsäkringssystemets förmåner. I RUT-sektorn är dessutom många kvinnor chefer och ägare. Vi moderater står upp för RUT-avdraget. Det är verkligen inget att skämmas för – snarast tvärtom!

Fel om föräldraförsäkringen

18 september, 2010

Har just avslutat ett torgmöte på Sergels torg där jag pratat om jobben, välfärden och de som jobbar inom vården, skolan och omsorgen. Det är bara Alliansregeringens ansvarsfulla ekonomiska politik som kan trygga vår välfärd. Jag uppmanade alla att rösta blått och rösta på Alliansen – inte på  de främlingsfientliga krafterna.

I SvD står det idag:

Problemet för båda är att det inte finns några konkreta förslag att slåss om. Alliansen ska inte avskaffa pappamånaderna, de rödgröna har inte utlovat ytterligare kvotering.

Det stämmer inte att det inte finns något att slåss om! Inte nog med att vänsterpartierna i sitt gemensamma valmanifest inte lämnar några tydliga besked kring individualiserandet av föräldraförsäkringen – dessutom kommer de att avveckla vår jämställdhetsbonus. 

De rödgröna går alltså till val utan några som helst åtgärder för att få föräldrar att dela lika på föräldraledigheten.  Det är bara Alliansen som har åtgärder för jämställt föräldraskap och jämställd föräldraförsäkring. Vi har infört en jämställdhetsbonus för de föräldrar som delar lika på föräldrapenningen. Jämställdhetsbonusen har ännu inte fått den effekt vi önskat men vi vill fortsätta utveckla den genom att förenkla och förtydliga den.

Vi har ett verktyg för jämställt föräldraskap – de rödgröna har inget. Var rödgrön jämställdhetspolitik bara tomma ord? Vi lovar i alla fall att jobba vidare för att kvinnor och män ska dela mer lika på föräldraledigheten och få lika möjligheter i hemmet och på arbetsmarknaden.


Jämställdhet – mer än tomma ord

14 september, 2010

Nu är det slutspurt i valrörelsen och i mötet med er väljare får jag många frågor om vår jämställdhetspolitik. De rödgröna har hög svansföring i jämställdhetsfrågorna men det är vi som har politiken.

Alliansen har satsat tio gånger mer på jämställdhet än vad Socialdemokraterna gjorde under förra mandatperioden. Vi har skärpt kampen mot våld mot kvinnor, ökat kvinnors ekonomiska oberoende genom jobbskatteavdraget och gjort svarta jobb vita i en kvinnodominerad bransch. Alliansens reformer är breda och gör skillnad i människors vardag. Några exempel:

  • Med vårt jobbskatteavdrag har vårdbiträdet fått behålla mer av sin lön – motsvarande en hel månadslön extra. Det är arbetsmarknadens parter som ansvarar för kampen mot de strukturella löneskillnaderna men under tiden gör jobbskatteavdraget skillnad i plånboken och vardagen. Vi kommer att införa ett femte jobbskatteavdrag så snart ekonomin tillåter.
  • Vänsterpartierna vill utvidga ROT-avdraget och avskaffa vårt RUT-avdrag och gynnar därmed mansdominerade branscher på bekostnad av kvinnodominerade branscher. Deras politik leder till att tusentals människor, merparten kvinnor, riskerar att förlora jobbet eller tvingas tillbaka i svarta jobb med otrygga villkor.
  • De rödgröna har prataföräldraförsäkringen men väljer nu bort det i sitt valmanifest. Alliansen har valt en frivillig jämställdhetsbonus för att föräldrar ska dela mer lika på föräldraledigheten. Den vill de oppositionen avveckla och går till val helt utan politik för jämställt föräldraskap. Moderaterna och Alliansen vill fortsätta på denna väg och förbättra jämställdhetsbonusen.

Läs gärna hela min artikel om detta på Newsmill.


Expressens valstuga och löner

3 september, 2010

Igår var Hillevi Engström hos Expressens valstuga vid Sergels torg och höll ett kort anförande och svarade på frågor från allmänheten. I sitt anförande berättade Hillevi om de satsningar som Alliansen gjort på jämställdhetsområdet. Sammanlagt uppgår de till 1,2 miljarder under mandatperioden. Hillevi pekade också på att Mona Sahlin och de rödgröna inte lyckas leverera ett förslag för jämnare uttag av föräldraledigheten, trots flertalet löften under de senaste åren.

En glädjande nyhet som kom under gårdagen var att löneskillnaderna mellan kvinnor och män har minskat mellan 2005 och 2009. Medlingsinstitutet kunde presentera siffror på att skillnaderna har minskat inom alla sektorer på arbetsmarknaden. Största förändringen har skett inom staten där kvinnors löner närmat sig männens med tre procentenheter. Men, fortfarande ligger den genomsnittliga kvinnolönen betydligt lägre än den för män – 25 700 mot 30 100.


HQ Bank – ett varnande exempel?

1 september, 2010
Anna König Jerlmyr, moderat riksdagsledamot, har skrivit ett mycket bra inlägg i debatten om kvinnors representation och ställning i det svenska näringslivet. Debattartikeln publicerades i Expressen för ett par dagar sedan. Anna utgår ifrån den senaste tidens händelser i HQ Bank och de uttalanden som bankens grundare Mats Qviberg bland annat fällt om en kvinnlig styrelseledamot som ifrågasatt att banken var kraftigt övervärderad.
 
Fortfarande är det svenska näringslivet och finanssektorn till största delen männens reservat. Anna König Jerlmyr frågar sig med rätta vilka effekter en enkönad miljö har på kulturen och värderingarna i svenska företag. Att förändra den rådande situationen är något som borde ligga i allas intresse, inte minst näringslivets.

Replik på Claes Borgström

26 augusti, 2010

Hillevi Engström svarar i ett inlägg på Politikerbloggen på kritik från Socialdemokraternas jämställdhetspolitiska talesperson Claes Borgström. Alliansen har under de fyra senaste åren genomfört ett flertal viktiga reformer som gynnat jämställdheten i människors vardag. Jobbskatteavdraget gör det möjligt för ensamstående kvinnor att kunna klara sig på sin lön, våra reformer ger sjukskrivna kvinnor möjligheten att få arbetslivsinriktad rehabilitering och RUT-avdraget gör svarta jobb vita och ger kvinnor i tjänstesektorn rimliga arbetsvillkor.

Detta är viktiga reformer som Borgströms socialdemokrater varit emot från dag ett och i stora stycken vill riva upp vid en eventuell valseger. Detta är inte att förbättra jämställdheten i Sverige.